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昨年３月末から始めた仕事だったが、この日で一応終了。
ヘルプとして、５月に１日だけ勤務が入っているけれど、どうなるかはまだ未定。

少人数の職場だったので、付き合いが濃密になり、いろいろな面で勉強になった。

「仕事はそのうち覚えるけれど一番難しいのは人間関係」と母はよく言うけれど、確かにそうなのだろう。

でも、どうなのかな。

例えばＴさん。明らかに仕事が出来ない。一人前になるのに一年近くかかったし、今だって、私達（私とＡさん）から見るとかなり危なっかしい。

それでも、一年が経過した今、自信たっぷりで、命令口調で、とてもきつい。
「あなたは学校の先生でしょう？」と占い師さんから言われたことがある、というのは、そのまんま見かけでしょう。

仕事が出来なくても自信たっぷりの人はいるし、その自信が周りに「この人は仕事が出来るのでは？」という勘違いを与え、いつのまにやら多数派になる。

うーん。私はやっぱり完璧主義だ、ということが良く分かった一年だった。何でも完璧に、間違えなくやりたいし、他人の間違いが許せない。

プライベートで間違える分には構わないのだけれど、仕事で、お客様に対しては、誠心誠意やりたいし、その義務がある、と思う。
正しく、感じ良く、スピーディに応対したい。

でも、どうなのかな。７割方出来てれば良い、人間なんだから間違えて当たり前。些細なミスに苦情を言う人は、モンスタークレーマー、みたいな考えの人が多数派なのだと思う。

けどね。営業日とか間違えないで欲しいと思う。
休みなのに、やっている、と答えて、お客様はわざわざやってくる。閉まっている。その人の為にわざわざ施設を開く、みたいなことを”しでかして”、のほほんとしないで欲しい。

あと、私はなんでも独りでやるのが好き。
それはやっぱり他人を信用できず、まかせきれないから。
このあたりを改善すれば、もうちょっと生きやすくなるのだろうけれど、これが私のnatureだからな～。

でもＨ（ぱんだ）が言うように、「私達は本当はすごく良い性格なんだと思うよ」と、思うことにしよう。

記４月２６日